Verbinding begint bij jezelf
Make a change
Wil jij ook van regels naar relaties? Van afstand naar echt contact? Van vinklijst naar vertrouwen? Verbinding begint bij jezelf. Lees onder hoe.
Wat mensen zeggen, zegt misschien wel het meest:
Manager
Werken vanuit authenticiteit, passie en betekenis
A+Life-workshop
Ontdek het goud in jou. Met persoonlijke verhalen, om even stil te staan om beter vooruit te gaan. Vanuit ‘vertragen, andere vragen, en stil staan’, zoals bekend van de podcast Eigenwijs Hart. In de workshop werken we met prikkelende vragen, praktische tips en strategieën. Natuurlijk: backed by science. Vanuit jou, met anderen, de actualiteit en wetenschap loop je naar buiten met praktische tips en strategieën.
Podcast met het gesprek centraal
Eigenwijs Hart
Deze interactieve, participatieve sessies bieden een platform voor verandering, waarin de ervaringen van anderen onze ‘ramen en spiegels’ zijn, middels vertragen, prikkelende ‘andere vragen, en even voor reflectie stil staan. De podcast is een veranderende experience!
Verhalen delen
Brussenboeken
Dit boek biedt ondersteuning aan ouders en professionals in de kindzorg en is een waardevolle bron voor het versterken van zorgpraktijken. In 2013 ontdek ik dat er 35 jaar onderzoek bestaat naar de impact van kind in de kindzorg op ‘brussen’. Eindelijk erkenning. Wat ik voel bestaat echt. Dat wil ik delen met kinderen en gezinnen. En ik ontdek ook: geen enkel verhaal is hetzelfde.
Interactieve en educatieve game
Brussengame
De Brussengame is een interactieve, educatieve game die jonge kinderen spelenderwijs helpt hun emoties en gedachten beter te begrijpen. De game is hét middel voor professionals om met kinderen in gesprek te gaan. De kinderen beter te begrijpen en effectief te reageren op de behoeften van kind én gezin.
Voor wie is Aplus (A+) er?
Diensten
- Voor individuen - zoals leiders, coaches, professional
Herken je dit?
- Wil je werken of leven met meer echtheid en impact?
- Voel je dat je vastloopt in oppervlakkige verandering en zoek je iets wat echt klopt?
- Vraag je je af hoe je weer verbinding maakt met jezelf in je leven en werk?
Zoek je
- Voelen, maar wel met je voeten op de grond?
- Een eerste stap in de richting van wat jij aandacht wil geven in je leven?
- Een verandering die past bij wie je bent en wat je wilt?
- Voor teams
Herken je dit?
- Is het moeilijk om elkaar echt te begrijpen of goed samen te werken?
- Lijkt verandering vooral voor wrijving te zorgen, in plaats van beweging?
- Hoor je verhalen, maar niet de verhalen die inspireren?
Wat jullie zoeken
- Meer onderling vertrouwen, voor betere samenwerking.
- Verbinding tussen de waarden van mensen en je doel.
- Verandering als positief gevoel, als kans.
- Voor organisaties
Herken je dit?
- Wil je een cultuur waarin mensen zich verbonden voelen met de missie én met elkaar?
- Gaan veranderingen nu over wat er niet kan, in plaats van wat het oplevert?
- Vraag je je af hoe je verandering echt laat landen in de praktijk bij mensen?
Wat je als organisatie zoekt:
- De verhalen die je missie en visie kracht geven.
- Verandering die gedragen wordt van binnenuit of onderop, of bij de omgeving.
- Aandacht voor de bedoeling, niet de punten op de i.
Verhalen raken
Inspiratie, Educatie, Verandering
Onderzoek laat zien dat het empathie en storytelling niet alleen de tevredenheid van anderen vergroot, maar ook:
• de sfeer onder mensen versterkt
• helpt om veranderingen te omarmen
• nieuwe ideeën en vertrouwen stimuleert
Zie ‘wetenschap‘ voor de onderliggende kennis.
